{"id":1393,"date":"2016-02-13T15:19:30","date_gmt":"2016-02-13T20:19:30","guid":{"rendered":"https:\/\/cpa.ca\/etudiants\/faculty-reps\/"},"modified":"2024-10-18T10:22:30","modified_gmt":"2024-10-18T14:22:30","slug":"facultyrepresentatives","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/etudiants\/facultyrepresentatives\/","title":{"rendered":"Repr\u00e9sentants du corps professoral"},"content":{"rendered":"

Les repr\u00e9sentants du corps professoral<\/strong><\/em> font office de mentors aupr\u00e8s des \u00e9tudiants affili\u00e9s de la SCP et des repr\u00e9sentants de la SCP sur le campus du premier cycle et des cycles sup\u00e9rieurs. Les repr\u00e9sentants du corps professoral doivent se mettre \u00e0 la disposition des repr\u00e9sentants de la SCP sur le campus afin de conseiller ceux-ci et d\u2019agir comme personne-ressource aupr\u00e8s des \u00e9tudiants et des professeurs qui veulent en savoir plus sur la SCP. Si le poste est vacant dans votre d\u00e9partement, et que vous souhaitez devenir le repr\u00e9sentant du corps professoral<\/a>, veuillez communiquer avec le responsable des affaires \u00e9tudiantes des cycles sup\u00e9rieurs ou avec la Section des \u00e9tudiants pour vous inscrire ou pour obtenir des renseignements suppl\u00e9mentaires.<\/p>\n

Cliquez sur le lien \u00e0 droite pour voir la liste des repr\u00e9sentants du corps professoral actuels.<\/p>\n

 <\/p>\n

Directives \u00e0 l\u2019intention des repr\u00e9sentants du corps professoral<\/h3>\n

Les repr\u00e9sentants du corps professoral font office de mentors aupr\u00e8s des \u00e9tudiants affili\u00e9s de la SCP et des repr\u00e9sentants de la SCP sur le campus<\/a> du premier cycle et des cycles sup\u00e9rieurs. Les repr\u00e9sentants du corps professoral doivent se mettre \u00e0 la disposition des repr\u00e9sentants de la SCP sur le campus afin de conseiller ceux-ci et d\u2019agir comme personne-ressource aupr\u00e8s des \u00e9tudiants et des professeurs qui veulent en savoir plus sur la SCP. Si le poste est vacant dans votre d\u00e9partement, et que vous souhaitez devenir le repr\u00e9sentant du corps professoral, veuillez communiquer avec le responsable des affaires \u00e9tudiantes aux cycles sup\u00e9rieurs ou avec la Section des \u00e9tudiants pour vous inscrire ou pour obtenir des renseignements suppl\u00e9mentaires. Il s\u2019agit d\u2019une excellente occasion d\u2019influencer ce programme et de s\u2019impliquer aupr\u00e8s de votre association professionnelle nationale.<\/p>\n

Principales responsabilit\u00e9s :<\/b><\/p>\n

    \n
  1. \u00catre membre de la SCP pendant toute la dur\u00e9e de son mandat de repr\u00e9sentant du corps professoral. Veuillez noter qu\u2019il s\u2019agit d\u2019une exigence.<\/li>\n
  2. Servir de mentor aupr\u00e8s des \u00e9tudiants affili\u00e9s de la SCP et des repr\u00e9sentants de la SCP sur le campus de leur universit\u00e9.<\/li>\n
  3. Collaborer avec le ou les repr\u00e9sentants de la SCP sur le campus afin de faire conna\u00eetre les activit\u00e9s de la SCP et de la Section des \u00e9tudiants, ainsi que les dates limites, au moyen d\u2019une communication efficace avec les \u00e9tudiants et le personnel du d\u00e9partement de psychologie de l\u2019universit\u00e9 du repr\u00e9sentant. Les communications peuvent s\u2019effectuer de diff\u00e9rentes mani\u00e8res, comme l\u2019envoi de courriels, l\u2019utilisation du site Web pour informer les \u00e9tudiants et le personnel, des s\u00e9ances d\u2019information (p. ex., des d\u00e9jeuners-causeries ou une conf\u00e9rence lors d\u2019une activit\u00e9 universitaire, comme une pr\u00e9sentation par affiches) et des affiches.<\/li>\n
  4. \u00catre en contact r\u00e9gulier avec le repr\u00e9sentant de la SCP sur le campus (voir le tableau ci-dessous).<\/li>\n
  5. Dans ses communications, encourager les \u00e9tudiants \u00e0 devenir membres de la SCP (en particulier les \u00e9tudiants qui commencent leurs \u00e9tudes en psychologie) \u2013 L\u2019adh\u00e9sion \u00e0 la Section des \u00e9tudiants est gratuite pour les membres de la SCP.<\/li>\n
  6. Promouvoir les certificats d\u2019excellence universitaire aupr\u00e8s de son \u00e9tablissement, et, si possible, participer au processus de s\u00e9lection en collaboration avec le comit\u00e9 d\u2019examen de son d\u00e9partement.<\/li>\n<\/ol>\n

     <\/p>\n

    Le r\u00f4le du repr\u00e9sentant du corps professoral doit \u00eatre adaptable et agr\u00e9able, et mettre au premier plan le mentorat aupr\u00e8s des \u00e9tudiants. Nous serions ravis de conna\u00eetre les activit\u00e9s que vous effectuez \u00e0 titre de repr\u00e9sentant du corps professoral de la SCP; n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 communiquer avec le responsable des affaires \u00e9tudiantes des cycles sup\u00e9rieurs de la Section des \u00e9tudiants pour nous dire ce que vous avez fait.<\/p>\n

     <\/p>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
    \n


    \nCalendrier des activit\u00e9s des
    \nrepr\u00e9sentants du corps professoral obligatoires et recommand\u00e9es<\/span><\/b><\/p>\n

    \u00a0<\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    Mois<\/span><\/b><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Activit\u00e9s obligatoires<\/span><\/b><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Activit\u00e9s recommand\u00e9es<\/span><\/b><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    SEPTEMBRE<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Prendre contact avec le repr\u00e9sentant de la SCP sur le campus de votre \u00e9tablissement. Communiquer avec les pr\u00e9sidents des sections de la SCP<\/a>. De plus, vous recevrez une liste des repr\u00e9sentants actuels des \u00e9tudiants de votre universit\u00e9.<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Envoyer un courriel aux \u00e9tudiants et aux professeurs de votre d\u00e9partement d\u00e9crivant les avantages<\/a> qui viennent avec l\u2019adh\u00e9sion \u00e0 la SCP et expliquant votre r\u00f4le.<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    OCTOBRE<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Organiser un atelier (en collaboration avec le repr\u00e9sentant des \u00e9tudiants) portant sur la fa\u00e7on de pr\u00e9parer les r\u00e9sum\u00e9s \u00e0 pr\u00e9senter au congr\u00e8s de la SPC (Foire aux questions sur le congr\u00e8s de la SCP<\/a>).<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Renseignez-vous sur la date de la prochaine r\u00e9union de l\u2019organisation des \u00e9tudiants en psychologie de votre universit\u00e9 et envisagez d\u2019y participer si cela est possible (afin de les informer de votre r\u00f4le et de la SCP).<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    NOVEMBRE<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Fournir des ressources aux \u00e9tudiants sur la marche \u00e0 suivre pour faire une demande d\u2019admission aupr\u00e8s d\u2019une \u00e9cole d\u2019\u00e9tudes sup\u00e9rieures; consultez notre page de ressources<\/a>, qui comprend une pr\u00e9sentation PowerPoint et des notes sur ce sujet, disponibles en anglais et en fran\u00e7ais.<\/span><\/p>\n

    \u00a0<\/span><\/p>\n

    Encourager les \u00e9tudiants \u00e0 proposer un r\u00e9sum\u00e9 au congr\u00e8s annuel de la SCP.<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Organiser une pr\u00e9sentation sur la marche \u00e0 suivre pour faire une demande d\u2019admission aupr\u00e8s d\u2019une \u00e9cole d\u2019\u00e9tudes sup\u00e9rieures (voir notre page de ressources<\/a>, qui comprend une pr\u00e9sentation PowerPoint et des notes sur ce sujet, disponibles en anglais et en fran\u00e7ais).<\/span><\/p>\n

    Pr\u00e9parer et proposer un r\u00e9sum\u00e9 au congr\u00e8s annuel de la SCP.<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    D\u00c9CEMBRE<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Encourager les \u00e9tudiants et les membres du corps professoral \u00e0 renouveler leur adh\u00e9sion \u00e0 la SCP ou \u00e0 se joindre \u00e0 la SCP pour la prochaine ann\u00e9e civile, en envoyant un courriel ou en posant des affiches de recrutement (\u00e9crire \u00e0 membership@cpa.ca<\/a> pour se rocurer des affiches).<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Informer les \u00e9tudiants de votre d\u00e9partement des prix<\/a> offerts aux \u00e9tudiants par les diff\u00e9rentes sections de la SCP.<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    JANVIER<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Reprendre contact et travailler en liaison avec le ou les repr\u00e9sentants de la SCP sur le campus et d\u2019autres repr\u00e9sentants du corps professoral de votre \u00e9tablissement (le cas \u00e9ch\u00e9ant). Si l\u2019un de ces postes est vacant, rechercher les personnes qui souhaitent se pr\u00e9senter pour assumer ce r\u00f4le.<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Envisager de faire para\u00eetre un court article dans Psynopsis<\/a>, le magazine de la SCP. Si votre \u00e9tablissement n\u2019a pas encore pr\u00e9sent\u00e9 d\u2019article \u00e0 publier dans la rubrique \u00ab\u00a0Sur le campus\u00a0\u00bb, encourager le ou les repr\u00e9sentants des \u00e9tudiants \u00e0 le faire. Communiquer avec la r\u00e9dactrice en chef de Psynopsis (cpanews@cpa.ca<\/a>) pour de plus amples informations ou si vous voulez proposer un article.<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    F\u00c9VRIER<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Promouvoir le congr\u00e8s de la SCP<\/a> \u00e0 venir et encourager les \u00e9tudiants \u00e0 y participer.<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    F\u00e9vrier, c\u2019est le mois de la psychologie! Organiser un d\u00e9jeuner-causerie informel afin d\u2019expliquer le r\u00f4le de la SCP aux \u00e9tudiants de votre d\u00e9partement, en parlant notamment des avantages<\/a> \u00e0 devenir membre et \u00e0 participer au congr\u00e8s annuel de la SCP<\/a>.<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    MARS<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Tenir un court atelier (en collaboration avec le repr\u00e9sentant sur le campus) portant sur la fa\u00e7on de mener une pr\u00e9sentation par affiches<\/a>.<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Informer de nouveau les \u00e9tudiants de votre d\u00e9partement des prix<\/a> offerts aux \u00e9tudiants par les diff\u00e9rentes sections de la SCP.<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    AVRIL<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    \n<\/td>\n

    		\n

    \n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    MAI<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    Rappeler aux \u00e9tudiants le contenu du congr\u00e8s annuel, en les informant notamment de la liste de conf\u00e9renciers, de l\u2019activit\u00e9 sociale et des activit\u00e9s organis\u00e9es et parrain\u00e9es par la Section des \u00e9tudiants et des diff\u00e9rentes sections de la SCP.<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		Les pr\u00e9sidents des d\u00e9partements de psychologie ont re\u00e7u l\u2019invitation \u00e0 proposer des travaux d\u2019\u00e9tudiants pour les certificats d\u2019excellence universitaire.<\/p>\n

    Communiquer avec le pr\u00e9sident du d\u00e9partement au sujet des certificats d\u2019excellence universitaire et si\u00e9ger au comit\u00e9 de s\u00e9lection, si possible.<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    JUIN<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    \n<\/td>\n

    		\n

    Assister au congr\u00e8s annuel de la SCP et participer aux activit\u00e9s organis\u00e9es par la Section des \u00e9tudiants, si possible, en particulier la r\u00e9ception des repr\u00e9sentants sur le campus.<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    JUILLET<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		Les candidatures pour les certificats d\u2019excellence universitaire<\/a> doivent \u00eatre pr\u00e9sent\u00e9es au plus tard le 6\u00a0juillet au moyen du formulaire qui se trouve sur le site Web de la SCP.<\/p>\n

    Si vous pr\u00e9voyez laisser le poste de repr\u00e9sentant du corps professoral ou si vous prenez un cong\u00e9 sabbatique qui vous emp\u00eachera de consacrer du temps aux \u00e9tudiants, aider \u00e0 trouver un rempla\u00e7ant comp\u00e9tent.<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    \u00a0<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n

    \n

    AO\u00dbT<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    V\u00e9rifier le site Web<\/a> afin de vous assurer que les coordonn\u00e9es des personnes-ressources sont exactes. Envoyer les mises \u00e0 jour au webmestre de la SCP, \u00e0 webmaster@cpa.ca<\/a>.<\/span><\/p>\n<\/td>\n

    		\n

    \u00a0<\/span><\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

     <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    <\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":1382,"menu_order":4,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"class_list":["post-1393","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"publishpress_future_workflow_manual_trigger":{"enabledWorkflows":[]},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1393","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1393"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1393\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":40118,"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1393\/revisions\/40118"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1382"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cpa.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1393"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}